De wereld van morgen vraagt om creatieve breinen, slimme oplossingen en lef

Wil je met een team professionals een significante bijdrage leveren aan de duurzame toekomst van Constructieve Waterbouwprojecten? Wij zoeken een teammanager, binnen de Business Unit Waterbouw, die enthousiast wordt van het brengen van een team naar de volgende fase! Heb je nog geen ervaring als Teammanager, maar wil je dit wel graag leren? Dat kan! Je komt in deze rol in een ervaren MT en krijgt actieve begeleiding. Daarnaast hebben we bij Sweco een interne training voor teammanagers die je gaat ondersteunen bij je groei naar een competente teammanager. Ben jij benieuwd naar de mogelijkheden? Dan ga ik graag het gesprek met je aan!

– Arjan Frens – business unit manager waterbouw

Werken bij Sweco betekent dat je onderdeel wordt van het grootste architecten- en ingenieursnetwerk van Europa. Je hebt de kennis van 23.000 collega’s met één druk op de knop binnen handbereik. De business unit Waterbouw van Sweco bestaat uit een gedreven groep professionals die dagelijks werken aan waterveiligheid en slimme waterbouwkundige oplossingen. Binnen onze business unit bundelen we uiteenlopende expertises, zoals geotechniek, waterveiligheid, constructieve waterbouw en modellering. Daarnaast spelen projectbeheersing, planning en risicomanagement een belangrijke rol. Juist door deze integrale aanpak helpen we onze opdrachtgevers bij complexe vraagstukken. We werken voor onder andere aannemers en overheden zoals waterschappen, Rijkswaterstaat, provincies en gemeenten. Binnen het team Constructieve Waterbouw richten we ons op het ontwerp en de realisatie van uiteenlopende projecten, zoals sluizen, stuwen, kades en gemalen. Daarbij combineren we inhoudelijke expertise met sterk project- en contractmanagement. Voorbeelden van projecten zijn Kade 2.020 (gemeente Amsterdam), Overnachtingshaven Spijk, Gemaal Monnickendam en de Omvaarroute Koopvaardersschutsluis.

Als teammanager Constructieve Waterbouw maak je deel uit van het managementteam van de business unit Waterbouw en speel je een sleutelrol in het realiseren van onze ambities. Jij vertaalt de visie op jouw vakgebied naar concrete plannen en zorgt dat jouw team zich ontwikkelt in de richting die nodig is om succesvol te blijven in de markt. Je bent verantwoordelijk voor de groei van expertise, de ontwikkeling van medewerkers en het behalen van de doelstellingen van jouw team. Daarnaast stuur je op kwaliteit, financiën en projectresultaten en zorg je ervoor dat marktontwikkelingen worden vertaald naar kansen voor Sweco en onze opdrachtgevers. Je hebt een actieve rol in offertes en klantcontacten en bent eindverantwoordelijk voor de projectbeheersing binnen jouw team. Naast je rol als teammanager blijf je betrokken bij de inhoud en kun je optreden als projectmanager binnen complexe, multidisciplinaire waterbouwprojecten.

Bij Sweco krijg je de ruimte om je verder te ontwikkelen als leider, ook wanneer je nog niet eerder een teammanagerrol hebt vervuld. Ben je een ervaren projectleider of senior constructeur en wil je de stap maken naar een leidinggevende rol? Dan bieden wij je de begeleiding, trainingen en ondersteuning om die ontwikkeling succesvol te maken. Je wordt begeleid door ervaren collega’s en kunt gebruikmaken van diverse ontwikkelprogramma’s en trainingen via de Sweco Academie. We zoeken een coachende en verbindende teammanager die energie krijgt van het ontwikkelen van mensen, het versterken van teams en het vernieuwen van werkwijzen. Je komt terecht in een multidisciplinaire omgeving waar innovatie, duurzaamheid en samenwerking centraal staan. Daarnaast werk je samen met experts uit verschillende vakgebieden en draag je bij aan projecten die zichtbaar impact maken op de leefomgeving van morgen. Ben jij klaar om een team verder te laten groeien én een belangrijke bijdrage te leveren aan de toekomst van de Nederlandse waterbouw? Dan maken we graag kennis met je.

Dit is wat we jou bieden

Bij Sweco zit je goed. Dit mag je verwachten van een werkgever met het World-class Workplace label. Wij bieden je een goed salaris en maar liefst 32 vakantiedagen. Ook ontvang je een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitstekende pensioenregeling waar Sweco 85% van de maandelijkse inleg betaalt.

Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie, vrijheid en verantwoordelijkheid. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. En heb je binnen ons arbeidsvoorwaardenpakket de keuze om te reizen op welke manier jij wilt. We stimuleren duurzame en actieve keuzes en belonen deze extra. Ook krijg je direct toegang tot de Sweco Academy voor zeer ruime ontwikkelmogelijkheden en tot ons vitaliteitsprogramma gericht op leefstijl en sport.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan de dagelijkse Fika’s op kantoor, events op jouw vestiging, en activiteiten vanuit Jong Sweco en de lokale personeelsverenigingen.

Solliciteer op deze functie

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de button ‘solliciteer’. We kijken uit naar je cv en motivatie!

Neem bij inhoudelijke vragen of interesse in Sweco contact op met Arjan Frens, Business Unit Manager Waterbouw via +316 51 46 53 56 of arjan.frens@sweco.nl. Vragen over het sollicitatieproces kun je stellen aan Kirsty Bushoff via +31 6 57 02 95 98 of kirsty.bushoff@sweco.nl.

**Acquisitie stellen wij niet op prijs**