De toekomst vraagt om koplopers

“Bij de business unit Water werken we met 80 professionals aan de wateropgaven in het landelijk en stedelijk gebied. Hiervoor benutten we aanwezige kennis en ervaring of ontwikkelen onze eigen tools. We denken mee over de klimaatopgaven in Nederland, vertalen dit naar slimme ontwerpen en doen onderzoek om onze kennis te blijven ontwikkelen. Wil jij werken in een dynamische en kennis-gedreven projecten organisatie? Reageer dan snel. Ik maak graag kennis met je!”

– Ron Buitelaar – teammanager Water

Als junior adviseur binnen het team waterbeheer ben je dagelijks bezig met het verbeteren van het watermanagement in Nederland. Hierbij kijken we naar regionale hydrologie, de rivieren en ook de kusten. In projecten word jij gevraagd voor haalbare oplossingen tegen wateroverlast, bij het volgende project voorkom je (extra) droogte of geef je inzicht in het watersysteem in landelijk gebied. Je denkt mee over het klimaatadaptief en klimaatbestendig maken van het landelijk gebied en adviseert over ontwerp en beleidsvragen bij onze klanten. Vanuit waterschappen en de rijksoverheid vraagt men jou om het watersysteem van de toekomst te ontwerpen.

Jij ondersteunt onze senior adviseurs in je vakgebied en gaat jezelf snel ontwikkelen tot zelfstandig adviseur. Je bent globaal bekend met de hydrologische modellen als Sobek en D-Hydro. Pakketten als QGIS of ArcGIS kennen geen geheimen voor je.

Je werkt aan projecten op het gebied van wateroverlast, voert data analyses uit, stelt hydrologische beleidsstukken op, werkt aan waterhuishoudkundige plannen of peilbesluiten of morfologische impactstudies. Je werkt daarbij nauw samen met collega’s in de waterketen en past kennis over klimaatbeleid en taken van de waterbeheerders. Naast de inhoudelijke bijdrage aan projecten vind je het leuk om een netwerk op te bouwen, pro-actief de markt te benaderen en nieuwe ideeën een stap verder te brengen.

Solliciteren

Dit is wat we jou bieden

Bij Sweco zit je goed. En dit mag je van een koploper verwachten. Je verdient een goed salaris en ontvangt 32 vakantiedagen, een thuiswerkvergoeding, vakantietoeslag, een circulaire thuiswerkplek en een uitstekende pensioenregeling. Daarnaast krijg je bij Sweco veel regie. Over hoeveel je werkt, waar je werkt, hoe je werkt en wanneer je werkt. We vertrouwen erop dat jij zelf goede en duurzame keuzes maakt.

Verder heb je binnen ons moderne arbeidsvoorwaardenpakket zelf de keuze om duurzaam je reisbewegingen in te richten en zeer ruime ontwikkelmogelijkheden binnen onze Sweco Academy.

Naast uitdagend werk, support en middelen pakken we bij Sweco ook graag uit als het gaat om ontspanning en lol. We willen graag dat je gezond blijft en met veel plezier naar je werk gaat. Denk aan de dagelijkse Fika’s, ons sportaanbod, zomerbarbecues en activiteiten vanuit Jong Sweco en personeelsverenigingen.

Solliciteer op deze functie

Enthousiast geworden? Solliciteer dan direct via de button ‘solliciteer’. We kijken uit naar je cv en motivatie!
Neem bij inhoudelijke vragen of interesse in Sweco contact op met Ron Buitelaar, Teammanager Water, +31 6 51 25 88 20 of via ron.buitelaar@sweco.nl.  Vragen over het sollicitatieproces kun je stellen aan Lindsay van Heugten via +31 6 23 91 53 17 of lindsay.vanheugten@sweco.nl.